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> 福建泉州匹克体育用品有限公-人事行政专员/人力资源专员职位详情
人事行政专员/人力资源专员
2023-03-13 更新
被浏览: 次
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职位发布者
行政部人事
(联系时请说明是在服装人才网上看到的)
福建省泉州市丰泽区东海大街东宝工业区匹克集团
职位描述
|
年龄35岁以下
|
婚况不限
工作职责:
1、编制分销公司人事行政年度规划及预算,分解月度人事行政工作事项
2、贯彻执行集团人力资源管理方针、政策、规章和标准
3、结合集团制度,拟定分销公司人事管理制度,行政管理制度,固定资产管理制度等,健全分销公司人事行政管理体系
4、分销公司团队组建,人员招募
5、分销公司新员工入职培训工作开展
6、协助集团人事行政经理拟定薪酬绩效方案,负责分销公司薪酬及绩效结算
7、分销公司员工关系、人事档案管理
8、分销公司日常物业、办公用品及固定资产管理
任职资格:
1、熟悉人力资源管理相关知识,公文写作水平良好
2、善于沟通,具备较强责任心,执行力强
3、具备解决问题能力,时间管理能力及学习能力
4、对公司有较高忠诚度,团队合作意识强
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公司简介
匹克集团是一家以“创国际品牌”为企业宗旨,以“打造百年卓越企业”为目标的企业,创立于1989年,主要从事设计、开发、制造、分销及推广“peak匹克”品牌的运动产品,包括运动鞋类、服装及配饰,至今有二十多年的历史。 品牌国际化:2005年,匹克全面加速“品牌国际化”战略,先后通过赞助欧洲篮球全明星赛、斯坦科维奇杯洲际篮球赛等国际一流赛事,携手休斯顿火箭队、迈阿密热火队等顶级nba球队,结盟fiba、wta等顶级国际赛事组织,签约巴蒂尔、帕克等20多位nba顶级球星以及格沃特索娃等21位网球明星,支持伊拉克、新西兰等10多个国家队和国家奥委会,一举成为中国体育品牌中,国际资源最丰富的国际化运动品牌。 资本国际化:2009年9月29日,众多投资商、财经业内人士以及各大媒体齐聚一堂,共同见证匹克体育用品有限公司(「匹克体育」或「公司」,股份代号:1968,连同其附属公司「集团」)于香港联合交易所挂牌上市。 市场、研发国际化:匹克在中国的零售网点分布广泛,业已建立起成熟的产销结合的品牌运营体系,出口业务遍及欧、美、亚、非、澳五大洲。此外,匹克还在中国北京、广州、泉州和美国洛杉矶成立了4家国际设计研发中心,匹克美国子公司的正式成立和2家旗舰店的开业,更为匹克市场国际化迈出了标志性一步。 三百目标,再创无限可能:如今,匹克已确定了新的10年规划——“三百目标”,即匹克商标在100个国家注册、匹克产品进入100个国家和地区、匹克产品海外销售收入达到100亿元人民币。 i can play,匹克将继续以篮球为核心,拓展跑步、网球、足球等市场,不断加强人才、研发、产品、市场的国际化建设,努力建成一家专业的、可持续发展的国际化体育用品公司,为精彩的未来再创无限可能!员工福利: ① 一经录用即签订正式劳动合同,享有法定各类保险的待遇; ② 公司为员工提供舒适的住宿条件,宿舍配有独立卫生间、阳台、空调、热水器等; ③ 公司专车接送员工上下班,公司配有灯光篮球场; ④ 提供完善系统的员工入职及在职培训机制; ⑤ 广阔的职业提升空间,公平的晋升机制; ⑥ 节假日发放相关福利(水果,服装、鞋子、匹克代金券等等); ⑦ 公司员工享有相关福利补贴(满勤奖、伙食补贴等); ⑧ 享有带薪婚假,结婚礼金、带薪病假; ⑨ 公司制度规定的其他福利。
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公司名称:
福建泉州匹克体育用品有限公司
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